为尽快熟悉该系统,5月18日,中心组织全体员工进行了系统操作培训。培训过程中,参训人员就实际操作过程中遇到问题踊跃提问,系统工程师现场进行了演示操作,并结合系统对提出的问题一一解答。
培训最后,中心主任再次强调了工作留痕、日常考核的重要性,要求在系统中严格落实加减分制,对在工作中表现突出的个人不吝啬加分、对出现不同程度工作失误的个人给予减分,及时奖优罚劣,以此调动员工的工作积极性。通过培训,大家对招商综合管理信息系统有了更全面的了解,纷纷表示将用好用熟系统,充分发挥该系统规范中心内部管理流程、提高办公效率的作用,为今后更好地开展工作提供强有力的支持。